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      上海印刷廠管理訣竅

      時間:2016-10-09 來源:順源印務

      管理一個印刷廠不是一件容易的事。在上海這個繁華的城市,想要打理好一個印刷廠應該知道哪些事呢?下面是一些上海印刷廠的管理訣竅,請聽我娓娓道來。

      在經營的程序中,很多企業的領導經常忽視協調、統籌在管理上的作用。他們整日忙于事務,頭痛醫頭腳痛醫腳,哪里有問題就帶領一班人馬蜂擁而上,采取消防隊救火式的方法。這樣的做法雖然有時能解決問題,卻常常是按下葫蘆浮起瓢。企業之間在生產上是緊密聯系的,你為我提供部件,我為他提供原料,而工廠、企業內部的關系亦是如此。領導者只有全局在胸、首尾相顧、左右相救,企業才能協調發展。

      在管理學上,最重要的是人與人之間的關系,因為資金靠人去流動,使用和增值;材料靠人去生產,收發和管理;設備靠人去使用和保養。所以想要管理好印刷廠,也需要處理好人與人的關系,時刻記住管理不是管物,而是開發人才,領導人的職務是培養他的員工,幫助他們發展才能,那么該怎么做呢?

      1. 學會待人接物。

      2. 要做到一絲不茍,和善的態度,但是在堅持工作的高標準上不能讓步。

      3. 避免惡言和懲罰,因為這帶來的后果無法估量,只會招致失望,帶來不滿。

      4. 對于下屬的求教:尊重你的下屬,對下屬來說重要的事對你也應當看成重要的。

      5. 讓人激動的細節。一些關心下屬的細節可以讓人心情愉悅,培養好的人緣。

      6. 優秀領導人的素質:認識員工的重要性,員工對于印刷廠的價值。自己的衣冠是否楚楚,外表是否驚人并不重要。

      7. 數數。無論多么情緒化,請記住數60個數,給激動的心情一點時間。

      8. 記住別人的名字。

      9. 學會表揚。表揚是促進人工作的最好辦法,最具有效果,最廉價,最好的管理工具。

      10. 不靠甜言蜜語辦事:不好的風氣會將企業帶壞。

      11. 設身處地的為員工著想。

      12. 發現具有獨立思考的職工:分清楚哪些人是唯唯諾諾的庸才,哪些人是敢于發表不同意見的。

      現在看來想要學會管理也不是件容易的事,需要在各個方面都注意。上海印刷廠的管理訣竅你學會了嗎?

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